“以案為鑒，營造良好政治生態”專項治理工作領導小組辦公室工作機製

        生態環境部  發布於 2018-09-11

        為高效、有序地做好“以案為鑒，營造良好政治生態”專項治理工作，確保整改工作取得實效，根據專項治理工作動員部署視頻會議精神，采取統一協調、分工負責、協同配合的組織管理模式，建立辦公室工作機製。

一、組織機構與職責

專項治理工作領導小組辦公室（以下簡稱辦公室）是部專項治理工作領導小組（以下簡稱領導小組）的辦事機構，在領導小組的領導下開展工作，部黨組成員、副部長翟青同誌擔任辦公室主任。辦公室具體工作由直屬機關黨委負責，主要任務是督促落實領導小組部署的有關事項，處理日常組織協調等工作。主要職責如下：

（一）負責落實領導小組決議事項。根據專項治理工作動員部署視頻會議精神和工作方案部署，製定工作計劃，就整體推進專項治理工作對各部門、各單位提出具體要求，定期向領導小組報告工作進展。

（二）積極發揮溝通協調作用。按照工作方案部署，加強與部機關各部門、各派出機構和直屬單位，以及各省、自治區、直轄市生態環境部門的日常聯係，協同推進專項治理工作，形成齊抓共管的合力。

（三）負責專項治理工作期間部黨組專題民主生活會、不同群體專題座談會的組織和籌備工作。定期召開工作會議，交流研判專項治理工作情況，研究解決工作中的共性問題。

（四）加強督促、檢查、指導。組織有關人員深入各部門、各單位，對專項治理工作情況進行督導，發現典型、總結推廣經驗，查找問題、提出意見建議。

（五）做好宣傳教育工作。定期通報工作進展、在媒體刊發案件警示錄、開展廉政文化教育、進行警示教育專題宣傳等，營造良好的政治氛圍。

（六）協同駐部紀檢監察組具體協調指導專項治理工作。配合開展孟偉嚴重違紀問題線索及其他涉嫌違紀違規問題的排查。

二、工作製度

（一）調度製度

建立工作定期調度製度。每月召開專項治理工作調度視頻會，在部機關設主會場，各派出機構、直屬單位設分會場。每次調度會由辦公室介紹工作推進情況，輪流安排10個部門（單位）匯報工作安排、工作進展、取得成效、存在問題和下步打算。辦公室要全麵掌握各部門、各單位專項治理工作的動態，及時發現糾正問題、交流推廣經驗。

（二）督導製度

建立交叉督導工作製度。組織抽調部屬單位專職紀委書記（紀檢組長）成立督導組，通過參會督導、談心談話、知識測試、查閱材料等方式，對不同片區的部門、單位開展交叉督導檢查。堅持目標導向、問題導向，推動專項治理工作落到實處、取得實效。

第一階段（8月-9月）：對以案為鑒、剖析問題情況開展督導。重點：“治汙者緣何淪為汙染源”警示教育開展情況；各黨支部專題組織生活會召開情況；中國環科院專項教育整改工作情況；職能部門專題民主生活會召開情況；結合實際建立整改問題台賬情況。

第二階段（10月-11月）：對完善機製、健全製度開展督導。重點：對典型問題的整改是否切實取得成效；對相關廉政風險點是否製定相應的防控措施；治理工作期間是否製修訂相關規章製度。

第三階段（12月）：對提高履職能力、提升隊伍士氣開展督導。重點：基層黨組織是否提高履行主體責任的意識和能力；各級紀檢組織是否有效改進措施，進一步提升監督執紀能力；黨員幹部是否切實增強從事生態環保事業的榮譽感和責任感。

（三）簡報製度

建立定期報告製度和信息共享機製。辦公室每月向領導小組報告工作進展情況、存在問題和下步打算，對工作過程中發現的重大問題和重要事項，隨時向領導小組報告。每月編發至少3期工作簡報，向全國生態環保係統通報專項治理工作動態；對專項治理工作推進不力的有關部門和單位，在一定範圍內不定期進行通報。

（四）宣傳製度

開展豐富多彩、形式多樣的宣傳報道活動，營造良好的輿論環境。辦公室每周在“生態環境部”兩微以及中國環境報組織刊發專題文章、工作動態、視頻、圖片、典型事例等宣傳產品，及時宣傳專項治理工作各階段所取得的成效和進展，用生態環保係統的先進人物和先進事跡教育鼓舞廣大生態環保工作者。

三、工作要求

（一）嚴守黨規黨紀

辦公室要嚴防燈下黑，以身作則、認真監督。一經發現辦公室工作人員在專項治理工作過程中有違規違紀問題，從嚴從重進行處理。

（二）改進調查研究

辦公室要堅持“嚴、真、細、實、快”的工作作風，持續深入調查研究，引導基層黨組織靠務實舉措抓落實，著力解決好專項治理工作中最直接最現實的問題。一經發現專項治理工作中存在“形式主義”“官僚主義”問題，嚴肅追責問責。

（三）嚴守保密紀律

辦公室工作人員必須嚴格遵守保密紀律，對領導小組工作中涉密或敏感的事項，必須嚴格保密。開展談話工作，要使用專用筆記本進行記錄，工作結束後立即上交。

生態環境部專項治理工作領導小組辦公室

2018年9月6日

生態環境部